Домашний персонал – это давно не роскошь, а необходимость. Стремительный ритм жизни диктует свои правила и важно везде быть первым. В рутине бытовых дел реализовать это достаточно сложно, поэтому домашний персонал станет верным помощником. При этом важно найти настоящих профессионалов, которые выполнят поставленные задачи на высоком уровне.
Агентство основано в 2011 году. За время работы сформирована хорошая база данных, которая постоянно пополняется кандидатами (няня,гувернантка, репетитор, домработница, горничная, водитель, повар, управляющий, экономка, семейная пара, помощник по хозяйству ).
Радужное – уникальное агентство по подбору домашнего персонала, которое работает на результат и в сжатые сроки сможет найти домашний персонал на 100% соответствующий требованиям и пожеланиям клиента. За 11 лет работы нам удалось стать одними из лидеров рынка, чему способствовал индивидуальный подход, широкий выбор кандидатов и оперативность поиска.
Грамотный подход – гарантия результата
При получении заявки на поиск домашнего персонала, учитываем индивидуальные требования клиента, подбирая специалиста с нужным набором навыков и знаний.
Широкая база клиентов позволяет в считанные часы найти первых претендентов. Предъявляем высокие стандарты подбора специалистов – каждый кандидат проходит индивидуальный отбор с тщательной проверкой документов, историей предыдущего места работы, состояния здоровья и т.д.
При сотрудничестве с клиентом, стремимся проконсультировать по интересующим вопросам и помочь сформировать требования к кандидату, чтобы тот полностью соответствовал пожеланиям. Гарантируем конфиденциальность.
Работаем официально – подписываем договор с клиентом. Берем на себя обязательства по бесплатной замене неподходящего работника или подмены, если по форс-мажорным обстоятельствам временно не может выполнять свои обязательства.
Какой домашний персонал мы ищем?
Опыт наших менеджеров и обширная база позволяют нам оперативно находиться домашний персонал любого направления:
- гувернантки;
- водители;
- домработницы;
- няни;
- повара;
- репетиторы;
- садовники;
- экономки;
- семейные пары и специалистов других направлений.
В наших силах полностью укомплектовать штат домашнего персонала под ваши требования. Каждый потенциальный кандидат проходит ряд проверок: рекомендации с прошлого места работы, опыт работы, профессиональные качества, наличие профильного образования, наличие заболеваний и т.д.
Кроме этого, оцениваем внешний вид и грамотность речи, чтобы ваш домашний персонал был поводом для гордости и настоящими профессионалами. По требованию кандидаты проходят полиграф. Те, кому нечего скрывать и честны перед своими работодателями, не отказываются от процедуры.
Этапы подбора домашнего персонала
Подбор домашнего персонала состоит из 6 этапов:
- Подача заявки. Вам необходимо позвонить к нам или заполнить заявку на подбор персонала.
- Оценка требований. С вами связывается персональный менеджер, который уточнит конкретные требования и условия: должность, график, условия, оплата и т.д.
- Подбор персонала. По указанным требованиям проводится отбор подходящих кандидатов, который сможет удовлетворить требования.
- Отбор кандидатов. Вы отбираете несколько анкет, которые понравились больше остальных
- Собеседование. С выбранными кандидатами проводится личное или онлайн собеседование. Личный менеджер поможет задать правильные вопросы.
- Составление договора. С выбранным кандидатом составляется договор, где прописываются все нюансы сотрудничества.
Такой подход позволяет нам находиться подходящий домашний персонал для самых взыскательных заказчиков. Для нас нет мелочей – мы учитываем все их пожелания и гарантируем высокое качество услуг, что подтверждается договором и гарантиями.
Если у вас остались дополнительные вопросы или вы в поисках профессионального домашнего персонала, просто позвоните к нам или оставьте заявку на сайте!
